قوانین دسته ویژه

[Oogway]

باسلام خدمت دوستان عزیز 

در قوانین دسته ویژه بسیاری از موارد حرفی درموردش زده نشده

خواشمندم که قوانین جدیدی اضافه بشه

موارد زیادی هست که دقت نشده . بهتر است بعضی از شرایط را قانون گذاران سرور در نظر بگیرند و قوانین را تغییر دهند

مثال های زیادی هست که بعضی از آنها را ذکر میکنم:

 

1. زمانی که وضعیت همکاری Ng باز باشه دیگر فکشن ها دسته ویژه می‌توانند جیل برک ها را بررسی کنن در این زمان پلیر ها در صورتی که به شما حمله کنن شما کاری از دستتون بر نمیاد ، اگر در این زمان عضوی از Ng نباشه نمیتونی کاری کنی و پلیر میکشتت

 

2. و یا اگر همکاری بسته باشه و پلیری که مثلا مربوط به Ng به شما حمله کنه شما نمیتونی کیل کنی و باید فقط نگاه کنی

 

3. شما وقتی به یکی هر اخطاری بدی فقط وقتی که Receive بشه میتونی بهش وانتد بدی دلیل مدرک گرفتن چیه که حتما مدرک داشته باشی از سه اخطار (علت اخطار دادن باید مشخص باشه اما اخطار های داده شده نیازی نیست حقیقتا )

 

4. بحث دیگه ای که برای اعضای پیدی هست قیمت تیکت هاست ، این قیمت ها بسیار زیاده که هیچ پلیری حاضر به پذیرفتن نیست، و حتی اگر پیدی موفق به انجام این اکتیویتی بشه که بسیار سخته تنها بخش کمی از اون تیکت سهم اون فرد میشه

 

5. قوانین Take مشخص نیست و توضیحی برای این مورد داده نشده ( شاید من نمیبینم )

 

و موارد بسیاری که بقیه اعضای دسته ویژه میتوانند زیر این پست به اشتراک بگذارند

 

ویرایش شده January 11, 2025 توسط Strap

[UpRoaR]

مورد شماره ی 3: کاپ میتونه عمدی و الکی به یک فرد مثلاً /MT بده و بعدشم وانتد ایگنورینگ بده، برای جلوگیری از اینا باید مدرک بگیره

مورد 4 هم تکراری

مورد 5 رو موافقم (+) 

[Integer]

4 دقیقه قبل، UpRoaR گفته است:

مورد شماره ی 3: کاپ میتونه عمدی و الکی به یک فرد مثلاً /MT بده و بعدشم وانتد ایگنورینگ بده، برای جلوگیری از اینا باید مدرک بگیره

مورد 4 هم تکراری

مورد 5 رو موافقم (+) 

 

[Die]

اینا فقط بخش کوچیکی از مشکلات قوانینه

یکم بگردیم کلی مشکل پیدا میشه

[Oogway]

8 دقیقه قبل، UpRoaR گفته است:

مورد شماره ی 3: کاپ میتونه عمدی و الکی به یک فرد مثلاً /MT بده و بعدشم وانتد ایگنورینگ بده، برای جلوگیری از اینا باید مدرک بگیره

مورد 4 هم تکراری

مورد 5 رو موافقم (+) 

با سلام @UpRoaR

درمورد سوم ذکر شد که علت اخطار باید مشخص باشه

مسئله اصلی مورد سوم مدرک داشتن از سه اخطار داده شده است

با تشکر از نظر شما

ویرایش شده January 11, 2025 توسط Strap

[Nicolay]

مطمئن نیستم ولی فکر کنم این موارد در جلسات هفتگی تیم کارکنان ذکر شده باشد.

[Oogway]

امیدوارم تاثیر داشته باشه

[Blum]

موافقم (+)

[amirdii]

موافقم 

۱.۲  اگ اصلاح بشن خیلی خوبه

[MamadTaj]

(+)

[SeyedMohammad]

موافقم

[AmirMahdi]

با اهداء سلام و احترام،

موارد 4 و 5 جهت بررسی منتقل شد.